為進一步動員和組織廣大干部職工積極參與到群眾性創新創效活動中，全面提煉總結推廣一批階段性的、創新典型的挖潛增效工作成果。1月26日，天原集團工會組織召開了2023年四季度挖潛增效成果發布暨表彰會，天原集團黨委委員、工會主席、監事會主席王明安出席會議，各基層分工會主席、班組代表、班組發布人員、受表彰先進班組和個人等共計100余人參會。

會上，經基層班組申報、各分工會審核、集團評審小組評議、公示等環節綜合評定的10個“挖潛增效先進班組”各派出代表，以PPT演示的方式進行匯報，通過圖文并茂的形式直觀形象地展示了挖潛增效措施及成果，充分展現出了各基層班組創新創效的精華亮點和活力，積極營造了廣大職工群眾圍繞生產經營目標任務出主意、想辦法、降成本、增效益的良好氛圍。

會議對在2023年四季度“我為挖潛增效做貢獻”活動中表現突出的集體和個人進行表彰。

2023年四季度“挖潛能手”

一等獎：海豐和銳聚氯乙烯廠聚合工序主管黃建、長和電力無窮礦業磷化工廠尾氣車間主任助理木口不日

二等獎：海豐和銳聚氯乙烯廠合成工序主管吳勇、云南天原昭通天力新材料有限公司石灰工序代月鳳、屏山天原原料工序設備管理員王清榮

三等獎：海豐和銳氯堿廠酮連氮工序主管助理張為山、云南天原大關天達化工有限公司檢修工序技術管理王康照、天億新材料技術員楊大成、屏山天原電爐工序副主管劉杰、海豐和泰中控檢驗曾廷燕

優秀獎：云南天原昭通天力新材料有限公司電爐工序中控鄧永瓊、鋰電新材生產技術員李青松、海豐和泰PT制造部汽粉主操王勇、集團機關資產財務部會計李端、物產集團營銷總公司業務員陳淑彬、天億新材料 

2023年四季度“挖潛先進班組”

一等獎：海豐和銳聚氯乙烯廠合成班組、馬邊長和磷化工廠尾氣班組

二等獎：海豐和泰鈦白粉合成制造部、云南天原大關天達電爐大班、屏山天原檢修工序

三等獎：集團機關資產財務部資金科、海豐和泰資源綜合利用制造部運行一班、天億新材料生產管理部、海豐和銳氯堿廠機修班組、物產集團鈦產業鏈事業部

優秀獎：屏山天原原料工序、天暢物流電石班、天億新材料PVC-O車間、馬邊長和技術設備科保全班、物產集團營銷總公司磷化事業部、云南天原天力新材料電爐工序、鋰電新材檢修3班、天暢物流安全部、鋰電新材二車間

會上，天原集團黨委委員、工會主席、監事會主席王明安對各分工會群眾性挖潛增效工作取得的成績給予了肯定，并就如何做好下一步工作提出三點意見：一是要強化全方位對標，找差距、補短板、強弱項。要通過這個平臺深入地對標交流，相互學習、對照總結，在節約挖潛、修舊利廢、小改小革中著力使勁，持續參與、持續改善、持續攻關，不斷擴大降本增效成果，為公司全年生產經營目標的完成增添助力。二是要強化全員宣傳，引導全員參與挖潛增效行動。要持續通過開展講形勢、講目標、講政策、講文化“四講”教育活動，引導全體天原人眼睛向內，苦練內功，強化責任意識、節約意識、效益意識、成本意識，把開源節流挖潛增效貫穿各項工作始終。三是要強化創新舉措，推動挖潛增效工作全面提質增效。要努力發揮組織領導、宣傳動員、指導協調、激勵保障、總結推廣等作用，以“一盤棋”的視角、“一張網”的思路、“一條心”的擔當，圍繞2024年“雙率”提升目標，廣泛動員和號召廣大職工參與到合理化建議、QC活動、修舊利廢、崗位練兵、技能比武、勞動競賽等創新創效活動中去，鼓勵員工在優化一項方案、提出一個金點子、搞一項小革新、掌握一門新技術、創造一項新記錄上顯身手，在積極投身群眾性技術創新活動中出成果，在揭榜掛帥精準發力、達產達標釋放效益，把握市場精益營銷上建新功。

下一步，天原集團工會將持續把“挖潛增效”作為一項常抓不懈的工作，堅持問題導向、目標導向，立足本職，積極探索，通過合理化建議、QC活動、修舊利廢、勞動競賽等創新創效平臺載體，激發全員參與挖潛增效的積極性、主動性與創造性，動員廣大員工以更加昂揚的斗志、更加務實的作風、更加有效的舉措為公司全年生產經營目標任務的圓滿完成爭做更大貢獻。